Den som lever med en högfunktionell diagnos inom autismspektrum har ofta svårt för snabba förändringar. Detta gör att en uppsägning utan tydlig kommunikation och längre framhållning än vanligt kommer skapa en grund för stress, psykisk ohälsa och kanske självmordstankar. En ordnad process vid en … [Läs mer...] om Uppsägning (offboarding) av anställd med Autism
Autism
Autism är en funktionsnedsättning som påverkar hjärnans sätt att hantera information.
Diagnosen autism gav en förklaring
Vi har hört det förut, mycket ofta. Det är många som framför att deras diagnos inom autismspektrum har gett dem en förklaring de länge sökt efter. En grund för ökad självkännedom. Vad är det som händer mellan raderna när kollegan småpratar? En hinna av utanförskap har alltid stått mellan Sara … [Läs mer...] om Diagnosen autism gav en förklaring
Jobba 100%, bli utbränd
Det är vanligt att många påtalar att Autism och NPF är en superkraft på en arbetsplats. Detta är en syn som visar upp en stor okunskap om förutsättningran som behövs för att företag skall kunna få del av denna påstådda "superkraft". ”Jag klarar inte av att jobba 100 % utan att bli utbränd.” Nu … [Läs mer...] om Jobba 100%, bli utbränd
När chefen har Autism eller ADHD
Det finns tydliga förmågor som kommer med Aspergers och autism som ger styrkor och förmågor vilka ofta värderas högt inom ledande positioner som chefskap och i ledning på företag. Samtidigt tenderar många personer med Aspergers och autism att vara annorlunda än neurotypiska, särskilt i sättet de … [Läs mer...] om När chefen har Autism eller ADHD